Das Österreichische Netzwerk gesundheitsfördernder Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen (ONGKG) bietet ab Herbst/Winter 2025 ein für Vertreter:innen von ONGKG-Mitgliedseinrichtungen gefördertes Weiterbildungsprogramm zum Arbeitsbewältigungs-Coaching (ab-c®) an.
Als Arbeitsbewältigungsfähigkeit oder Arbeitsfähigkeit wird das Potenzial eines Menschen, eine gegebene Aufgabe zu einem gegebenen Zeitpunkt zu bewältigen, verstanden. Sie ist eine veränderliche und gestaltbare Größe, denn sie wird von individuellen Kapazitäten und Ressourcen ebenso beeinflusst wie von den Arbeitsanforderungen. Der Erhalt von Arbeitsfähigkeit ist eine gemeinsame Verantwortung von Organisationen, ihren Führungskräften sowie Mitarbeiter:innen. Da sich sowohl Menschen mit dem Älterwerden als auch Arbeitsbedingungen laufend verändern, muss Arbeitsfähigkeit immer wieder analysiert und gezielt gefördert werden.
Das ab-c® ist eine Prozessberatung durch ausgebildete ab-c®-Berater:innen zur Förderung und zum Erhalt der Arbeitsfähigkeit auf individueller und betrieblicher Ebene. Dabei erhalten sowohl Organisationen als auch Mitarbeiter:innen Denkanstöße und konkrete Hinweise. Das ab-c® eignet sich für alle Berufs- und Altersgruppen. Es wird beispielsweise im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-, Eingliederungs- oder Übergangsmanagements eingesetzt. Die Teilnahme selbst ist immer freiwillig.
ab-c®-Berater:innen können innerbetrieblich ab-c® Prozesse durchführen und so für Abteilungen, Berufsgruppen oder Programme wie Übergangsmanagement eine wertvolle Unterstützung beim Erhalt bzw. der Förderung der Arbeitsfähigkeit sowohl für Mitarbeiter:innen als auch für den Betrieb bieten.
Herbst/Winter 2025:
Interessierte Einrichtungen können bei einem 1-stündigen Informationstermin (online) mehr über das ab-c® erfahren. Im Anschluss besteht die Möglichkeit, an einem 6-stündigen Impuls-Workshop (Präsenz) teilzunehmen, um mehr über den Nutzen von ab-c® für den eigenen Betrieb zu erfahren.
2026:
Ab 2026 können Einrichtungen die 2-tägige Ausbildung zu ab-c®-Berater:innen in ihren Betrieben in Anspruch nehmen. ONGKG-Mitgliedseinrichtungen profitieren von einer Förderung!
Hinweis: Dieses Weiterbildungsangebot steht auch Einrichtungen offen, die nicht Mitglied im ONGKG sind. Für ONGKG-Mitgliedseinrichtungen gelten vergünstigte Konditionen, gefördert aus Mitteln der Agenda Gesundheitsförderung. Nähere Informationen finden Sie bei den jeweiligen Angeboten.
Interessierte Einrichtungen sind eingeladen, in einem 1-stündigen Online-Termin mehr über das Konzept der Arbeitsfähigkeit und ihre Säulen sowie das Arbeitsbewältigungs-Coaching (ab-c®) zu erfahren.
Zielgruppen:
Trainerinnen:
Online-Termin:
Der Link zum Meeting wird mit der Anmeldebestätigung zur Verfügung gestellt.
Kosten: Kostenlos, gefördert aus Mitteln der Agenda Gesundheitsförderung.
Der Informationstermin hat in Ihrer Einrichtung Interesse am Arbeitsbewältigungs-Coaching (ab-c®) geweckt? Dann nehmen Sie am 02.12.2025 von 10:00 bis 16:00 Uhr an einem interaktiven Präsenz-Workshop in Wien teil. Hier lernen Sie mehr über das Konzept der Arbeitsfähigkeit und Nutzung des ab-c® im eigenen Betrieb. Praxisbezogene Fallbeispiele helfen dabei, die Erhebungs- und Interventionsmodelle kennenzulernen.
Zielgruppen:
1. Für die Schaffung des innerbetrieblichen Rahmens zur Umsetzung des ab-c®-Prozesses:
2. Für die praxisbezogene Umsetzung inkl. der Durchführung von ab-c®-Fördergesprächen:
Arbeitsweise & Inhalte:
Ein interaktiver Workshop mit theoretischen Inputs und praktischen Übungen zu folgenden Themen:
Trainerinnen:
Kosten:
Präsenztermin:
Die Workshop-Plätze sind auf maximal 12 Teilnehmer:innen begrenzt. Sie erhalten eine verbindliche Anmeldebestätigung durch die Koordinationsstelle des ONGKG.
Bedingungen: ONGKG-Mitgliedseinrichtungen werden bei Vergabe der Plätze bevorzugt. Ab Mitte November werden verbliebene Plätze an vorangemeldete Nicht-Mitglieder vergeben. Bei großem Interesse können 2026 weitere Termine angeboten werden.
Sie haben sich entschlossen, Mitarbeiter:innen in Ihrer Einrichtung als ab-c®-Berater:innen ausbilden zu lassen? Ein:e ab-c®-Berater:in kann innerbetrieblich ab-c®-Prozesse durchführen und so für Abteilungen, Berufsgruppen oder Programme wie Übergangsmanagement eine wertvolle Unterstützung für den Erhalt bzw. die Förderung der Arbeitsfähigkeit für Mitarbeiter:innen und den Betrieb bieten.
Das ONGKG fördert ab 2026 die 2-tägige Ausbildungen für 6 Mitgliedseinrichtungen, die vor Ort in der eigenen Einrichtung abgehalten werden.
Ablauf und Inhalte der Ausbildung:
Erster Ausbildungstag (8 Stunden) – Schwerpunkt: Individuelles ab-c®
Zweiter Ausbildungstag (8 Stunden) – Schwerpunkt: Betriebliches ab-c®
Trainerinnen:
Bedingungen:
Kosten je ONGKG-Mitgliedseinrichtung:
Termine: 6 geförderte Ausbildungen sind nach dem Impuls-Workshop unter ongkg@ongkg.at für ONGKG-Mitgliedseinrichtungen buchbar und finden 2026 vor Ort in der eigenen Einrichtung statt. Die Ausbildungen werden nach dem "First Come, First Serve"-Prinzip unter Vorbehalt einer fairen Verteilung vergeben.
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